2025年度威海市面向優(yōu)秀本土人才招錄基層公務(wù)員面試人員綜合成績(jī)

 

　　根據(jù)《2025年度威海市面向優(yōu)秀本土人才招錄基層公務(wù)員公告》有關(guān)規(guī)定，綜合成績(jī)按筆試、面試成績(jī)分別占40%、60%的比例百分制合成。筆試、面試成績(jī)按比例計(jì)算后均保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

 

　　招錄機(jī)關(guān)按照綜合成績(jī)從高到低的順序，確定各職位參加體檢和考察人選。如同一職位出現(xiàn)報(bào)考者綜合成績(jī)相同，依次按照筆試、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)從高到低的順序確定。報(bào)考者的面試成績(jī)達(dá)到60分以上，方可確定為體檢和考察人選。其中，面試人員形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位，報(bào)考者的面試成績(jī)必須達(dá)到其所在面試考官小組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分。本次招錄對(duì)體檢和考察的人選不實(shí)行遞補(bǔ)。

 

　　招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)體檢和考察工作。具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求由各招錄機(jī)關(guān)另行通知。請(qǐng)有關(guān)報(bào)考者保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系招錄機(jī)關(guān)變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失機(jī)會(huì)。

 

　　其他未盡事宜，執(zhí)行《2025年度威海市面向優(yōu)秀本土人才招錄基層公務(wù)員公告》等有關(guān)規(guī)定。

 

　　附件：2025年度威海市面向優(yōu)秀本土人才招錄基層公務(wù)員面試人員綜合成績(jī)

 

　　威海市公務(wù)員局

 

　　2025年3月11日